<B>以下是引用<I>wurg121</I>在2006-9-20 12:12:04的发言:</B>
我先说说我们部门的项目经理吧, 叫PAUL.
他是一个牛人,他带的团队在我们公司内部是最厉害的,搞出来的项目就是比别的部门多,就是比别的部门好,所以年终的时候我们拿的红包就比别的部门厚, 因为这个缘故,我很崇拜他. 以前觉的他在搞项目方面就是一个特别有天赋的人,是个天才.
后来在跟他的长时间接触中我才知道他也是个智商正常的普通人,只是PUAL他妈的命太好了, 因为他在前面的两个公司的时候,那两个公司的傻帽老总竟然很多重要项目交给一个什么都不懂的菜鸟PAUL来做,结果可想而知,很多事情都PAUL给办砸了, 正是这个原因前两个公司的老板都不信任他,并且同事也不信任他, 他最后只能主动请求辞职
可是关键在于,PAUL作为一个普通人,也会学习,他在前两个公司做的时候通过不断的试验,终于弄清楚了搞项目时怎么搞是对的,怎么搞是错的,只是当他什么都明白了的时候老总不再信任他了, 他在以前公司没有机会再拿到项目了, 所以才会来现在的公司, 因为有了前面的经验,他什么都懂,所以现在他在我们公司是最好的一个项目经理.
慢乔也命好,我真很难想到一个年轻人会命这么好, 菜鸟一个的他竟然前后在佛罗仑萨,拉齐奥, 国米当上一个主教练, 真是这帮足球经理都瞎了眼睛了, 可想而知, 什么都不懂的他只会失败, 慢慢地也会失去莫大和球迷的信任, 可是作为一个智商正常的慢乔来说,经过这几年的磨练,他慢慢明白了怎么能把教练做好,怎么指挥球队去赢球, 可当他什么都懂了的时候,失去对慢乔信任的老总会要求慢乔滚蛋, 然后就是慢乔到别的球队开辟什么大纽卡时代,大马竞时代什么的, 简单说老总犯了两个错误, 他不该来时他来了, 他该留是就要他滚蛋了,
国米的悲哀啊~~~~~~~~~~~~
<B>以下是引用<I>wurg121</I>在2006-9-20 12:37:41的发言:</B>
其实莫大也应该学学啊布, 找一个真正懂点的足球经理, 自己什么都不管, 买个豪华游艇去摩纳哥HAPPY去, 在那里Hi个一年两年的, 回来时会发现该有的奖杯会都会有的.
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